Архив за 08.11.2024

Имеет ли мать маленьких детей право на сокращенный рабочий день после декрета?

08.11.2024 Другие статьи

Имеет ли мать маленьких детей право на сокращенный рабочий день после декрета?В соответствии со ст. 93 Трудового кодекса РФ работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе одного из родителей, имеющего ребенка в возрасте до 14 лет (ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет).

Закон не устанавливает, на сколько конкретно часов можно сократить рабочий день. Но указывает, что конкретное время начала и окончания работы устанавливается по пожеланию работника с учетом условий работы у работодателя. При этом формулировка «с учетом условий работы» означает лишь то, что работник может выбрать режим неполного

Читать полностью »